Igualtat de gènere
En línia amb el foc corporatiu que hem posat en la innovació i la sostenibilitat que propugnen els Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS) de l’Agència 2030 de les Nacions Unides, liderem iniciatives adherides a l’ODS número 5, que fa referència a la igualtat de gènere.
BARCELONA WOMAN ACCELARATION WEEK (BWAW)
BWAW neix en el si del Consell de la Dona ZF amb l’objectiu d’accelerar i dinamitzar la igualtat de gènere per a ajudar a aconseguir la participació plena i la igualtat d’oportunitats de la dona en el sector industrial en tots els nivells.
Es tracta d’un esdeveniment diferent i únic pel seu caràcter híbrid: una trobada física que se secundarà amb una plataforma digital.
BWAW pretén convertir-se en un model global de referència a Europa actuant com a motor per a projectar accions de valor afegit en la igualtat de gènere.
Veure mésValors de BWAW
Sostenibilitat
Paritat
Compromís
Globalitat
Col·laboració
Reflexió
Innovació
Proactivitat
Creativitat
És necessari activar les cookies per veure aquest contingut
Consell de la Dona
El 2020 vam crear el Consell de la Dona ZF, un organisme consultiu i de concertació per les diferents polítiques d’igualtat que es duen a terme des de la nostra àrea productiva. El propòsit d’aquest consell, sent el primer d’aquestes característiques que es realitza a l’àmbit industrial, és visibilitzar el col·lectiu femení a l’àmbit industrial, afavorir la perspectiva de gènere i l’equiparació de drets.
Aquesta iniciativa ha comptat amb el suport i implicació de directives d’empreses instal·lades a l’àrea de la Zona Franca, i la intenció és que cada vegada més empreses de la zona i persones que comparteixin aquest objectiu s’adhereixin al projecte.
Membres
Feel the ZF Power
Una de les iniciatives del Consell de la Dona ZF és l’acció FEEL THE ZF POWER, que apropa -sense biaix de gènere- els escolars de Barcelona a les empreses de la Zona Franca, donant a conèixer la seva aportació a la societat.
Aquesta campanya de periodicitat anual posa en relleu la responsabilitat social de les empreses que formen part del Consell de la Dona ZF respecte de les noves generacions i mostra l’aportació de les empreses de la Zona Franca a ocupació, innovació, igualtat de drets i sostenibilitat.
Als 5 itineraris que conformen aquesta experiència divulgativa (itinerari de reciclatge, mobilitat, químic, logístic i d’economia 4.0) anualment hi participen prop de 20 empreses i uns 300 escolars de la ciutat.